راه‌اندازی آزمایشگاه رفتارشناسی، موقعیت سازی و استعدادسنجی دانشگاه جامع علوم انتظامی امین
فرمانده دانشگاه جامع علوم انتظامی امین از راه اندازی آزمایشگاه رفتارشناسی، موقعیت سازی و استعدادسنجی در این دانشگاه خبر داد.
به گزارش ام ویک، سردار امیرحسین یاوری با اعلام خبر راه‌اندازی آزمایشگاه رفتارشناسی، موقعیت سازی و استعدادسنجی در دانشگاه جامع علوم انتظامی امین تاکید کرد: این مرکز تخصصی با بهره گیری از دانش روز و فناوری‌های پیشرفته، بستری برای شناسایی استعدادها، تحلیل الگوهای رفتاری و معرفی افراد شایسته برای انتصابات کلیدی است.
وی افزود: این آزمایشگاه علاوه بر خدمات داخلی، آماده همکاری با سازمانها و نهادهای مختلف است و می‌تواند نقش مهمی در ارتقای نظام مدیریت منابع انسانی و شناسایی افراد مستعد برای توسعه حرفه‌ای ایفا کند.
به گفته فرمانده دانشگاه جامع علوم انتظامی امین راه اندازی این مرکز، گامی عملی در راستای تحقق مدیریت علمی و هوشمند در کشور است.
محورهای اصلی فعالیت آزمایشگاه
سردار دکتر “حسین یاوری” محورهای اصلی فعالیت این آزمایشگاه را به شرح ذیل عنوان کرد:
1) شخصیت شناسی و استعداد سنجی: ارزیابی دقیق ویژگی‌های شخصیتی، نقاط قوت و قابلیت‌های کارکنان برای بهبود عملکرد شغلی
2) شناسایی و تحلیل الگوهای موفق: استخراج و مدل سازی رفتارها و ویژگی های افراد موفق برای الگو سازی در سازمانها
3) طراحی فرآیندهای انتصابات و جانشین پروری: معرفی افراد در موقعیت های شبیه سازی شده واقعی برای تحلیل توانمندی‌ها
4) شبیه سازی موقعیت‌ها و ارزیابی عملکرد: بررسی رفتار و تصمیم گیری افراد در موقعیت‌های شبیه سازی شده واقعی برای تحلیل توانمندی‌ها
5) مشاوره سازمانی: ارائه راهکارهای علمی برای ارتقای سیستم های مدیریت منابع انسانی در سازمانها
اهداف و چشم‌اندازها
وی تاکید کرد: این آزمایشگاه با هدف بهینه‌سازی فرآیندهای شناسایی و توسعه سرمایه انسانی در دانشگاه و سازمانها طراحی شده است. دانشگاه در نظر دارد با استفاده از این ظرفیت، روابط خود را با نهادهای دولتی و خصوصی گسترش داده و بستری برای تحقق مدیریت هوشمند و مبتنی بر داده در حوزه منابع انسانی فراهم کند.
دعوت به همکاری با سازمانها
فرمانده دانشگاه جامع علوم انتظامی امین اعلام کرد: این دانشگاه آمادگی دارد تا با انعقاد قراردادهای پژوهشی و مشاوره‌ای با سازمانها، خدمات این آزمایشگاه را در اختیار آن‌ها قرار دهد که این خدمات می‌تواند به افزایش بهره‌وری، شناسایی استعدادهای برتر و بهبود نظام انتصابات و توسعه حرفه‌ای کارکنان منجر شود.
وی یادآور شد: راه‌اندازی این آزمایشگاه نشان‌دهنده تلاش دانشگاه جامع علوم انتظامی امین برای ایفای نقش کلیدی در توسعه سرمایه انسانی و علمی کشور است و انتظار می‌رود که همکاری با سازمانها، به نتایجی مؤثر در ارتقای عملکرد نیروی کار منجر شود.
بر اساس گزارش سایت پلیس، این مرکز تخصصی به ریاست دکتر «جواد عینی پور» و با کارشناسی دکتر «محمدتقی ملک حسینی»، ضمن ارائه خدمات داخلی، آماده همکاری با سازمانها و نهادهای مختلف از طریق انعقاد قراردادهای مشاوره‌ای و پژوهشی است. هدف این همکاری‌ها، ایجاد فرآیندهای مبتنی بر علم در حوزه انتخاب، ارزیابی و جانشین‌پروری کارکنان است.
پایان خبر ام ویک.
آیا شما به دنبال کسب اطلاعات بیشتر در مورد "راه‌اندازی آزمایشگاه رفتارشناسی، موقعیت سازی و استعدادسنجی دانشگاه جامع علوم انتظامی امین" هستید؟ با کلیک بر روی حوادث، آیا به دنبال موضوعات مشابهی هستید؟ برای کشف محتواهای بیشتر، از منوی جستجو استفاده کنید. همچنین، ممکن است در این دسته بندی، سریال ها، فیلم ها، کتاب ها و مقالات مفیدی نیز برای شما قرار داشته باشند. بنابراین، همین حالا برای کشف دنیای جذاب و گسترده ی محتواهای مرتبط با "راه‌اندازی آزمایشگاه رفتارشناسی، موقعیت سازی و استعدادسنجی دانشگاه جامع علوم انتظامی امین"، کلیک کنید.